Lähettäjä: Liisa 
Päivämäärä:   2.12.24 09:44:07

Mitä tekisitte kun ongelmana on tasapainoton työkaveri?

Ihan mukava silloin kun on mukava mutta välillä häröilee huolella.
Esimieskin tätä paapoo, ilmeisen tietoinen ongelmistaan.

Itseä ketuttaa tämän erityistarpeet kun esim. naukumalla saa paremmat työt.
Välillä hyökkää kimppuuni syyttäen jostain, välillä välttelee juosten ohi edes tervehtimättä mutta useimmiten on ylisosiaalinen, tietysti tietäen ja juoruillen silloin kaiken
.
Itseä hämmenää tällainen vaihtuva käytös enkä oikein tiedä miten suhtautua.
Olen jo tekemisissä mahdollisimman vähän mutta onhan se pakko työkavereiden kanssa olla kontaktissa kun samalla työmaalla ollaan.

Lähettäjä: Snipper 
Päivämäärä:   2.12.24 10:25:32

Meillekin saatiin nuori ja ailahteleva tuittupää. Hankalahan sellainen töissä on, mutta ei auta kuin keksiä keinot millä selviytyy.

Omalla kohdalla on auttanut että sanoo rauhallisesti että kaikki työt kuuluu kaikille, ja kukaan ei saa poimia rusinoita pullasta. Tähän tarvitaan esimies joka vahvistaa sanoman, jos on paapomista niin se pitää selvittää esimiehen kanssa.

Oma kommunikaatio on järkevää pitää tasalaatuisena, ylisosiaalisina päivinä ja sekoilupäivinä samanlaista. Vältteleminen, syytteleminen ja yhtäkkinen mielinkielin oleminen ovat vain manipulaation keinoja, ja näihin ei kannata lähteä mukaan. Samalla tavalla tervehditään joka päivä, työasioista puhutaan samalla tasolla joka päivä, ja työsasioiden ulkopuolisista asioista keskustellaan ihan samalla tavalla koko ajan. Vaikka olisi miten ylisosiaalista ja innokasta niin ei kannata lähteä mukaan sen enempää kuin muinakaan päivinä.

Lähettäjä: . 
Päivämäärä:   2.12.24 11:32:02

Snipperiltä äärimmäisen hyviä neuvoja. Hienoa, että on noin tunnetaitoisia ihmisiä antamassa muillekin esimerkkiä ja täälläkin niitä jakamassa. :) <3