Kirjoita uusi viesti  |  Alueen etusivu  |    |  Etsi  Alas ⇓   
  työpaikan palaveri

Lähettäjä: 007 
Päivämäärä:   11.9.26 10:50:04

Työpaikalla on palaveri säännöllisesti, missä kaikki saavat kommentoida asioita, mitä joku kysyy. Tämä keskustelu menee kuitenkin sellaiseksi, missä vetäjä alkaa johtaa keskustelua tuoden näkemyksiään esiin hetkessä, niin että muut eivät ehdi mitään miettiä.

Jos jotain koittaa sanoa väliin, niin aina oma puhe menee toisen päälle, kun sitä keskustelua jatketaan koko ajan erilaisilla täytesanoilla jos varsinaista asiaa ei ole. Eli jos on pieni hiljainen hetki ja koitan aloittaa kommentointia avaamalla mikin ja saatan ehtia sanoa tavun sieltä jo tulee puhetta. Sitten on ikään kuin kiusallinen hetki että mitäs sä nyt tulit keskeyttämään tähän.

Eli siinä tavallaan 2 henkilöä keskustelee keskenään ja muut ovat hiljaa. Mikä olisi tapa muuttaa tällaista, ettei kyse olisi vain kahden hengen sparrauksesta?

Toinen ongelma on, että joidenkin kysyjien alustukset ovat ihan liian pitkiä, eli asiaa ei ole tiivistetty kunnolla vaan lähdetään avaamaan koko asiaa ihan auki ja tulee esiin myös paljon epäolennaista kuten asian päivittelyä sen sijaa, että tartutaan ongelmaan.

  Re: työpaikan palaveri

Lähettäjä: . 
Päivämäärä:   11.9.26 10:52:52

Teamsissä on sellainen viittaustoiminto. Käytä sitä. Tai laita viestillä että sullakin olis tähän näkökulma.

Muiden kehnoihin aloituksiin sinulla ei mielestäni ole oikeutta puuttua.

  Re: työpaikan palaveri

Lähettäjä:  
Päivämäärä:   11.9.26 10:58:04

Viittaa

  Re: työpaikan palaveri

Lähettäjä: Lippa 
Päivämäärä:   11.9.26 12:05:24

Tosiaan tuo viittausmenetelmä käyttöön ja jos osa läsnä, niin ne viittaa myös. Puheenjohtaja jakaa puheenvuorot.

  Re: työpaikan palaveri

Lähettäjä: S 
Päivämäärä:   11.9.26 12:20:39

Ymmärrän aloittajaa täysin! Toi on ärsyttävää, kun muut eivät anna puheenvuoroa, vaan rakastavat vain omaa ääntään.

Jos itse keskustelussa huomaan, että toinen yrittää sanoa väliin, pieän tarkoituksella tauon ja annan hänenkin puhua. Normaalia muiden huomioimista, mutta nykyään niin harvinaista.

Kaikki eivät vain tajua lukea ihmisiä...

   Ylös ⇑   


  
 Vastaa viestiin
 Nimi:       [poista tiedot]
 Sähköpostiosoite:

 Jos annat sähköpostiosoitteesi, se näkyy viestissäsi.

 Otsikko:
   




Hevostalli.net ei vastaa keskusteluryhmissä käytävän keskustelun sisällöstä.